Compassievol leiderschap

Vanuit de gedachte dat duurzaamheid en leiderschap uitstekend samengaan en op de lange termijn positievere effecten hebben op onze planeet, de mensen om ons heen en het rendement op investeringen die we doen, is een compassievolle en menselijke aanpak op z'n plaats.

Het is de sleutel die aansluit bij leiderschap vanuit passie, een innerlijke bewogenheid, motivatie, krachtbron, anders uitgedrukt compassievol leiderschap. Zin, het klooster voor zingeving en werk, organiseert 3 december 2008 de conferentie Compassionate Leadership - No Guts No Glory. Drie thema's staan centraal: vertrouwen, verbondenheid en moed. De leider heeft hier een duidelijke voorbeeldfunctie. Mahatma Gandhi verwoordde dit als: "You must be the change you want to see in the world."

Kortom: geen woorden, maar daden. Geen beschouwingen, mission statement zonder follow-up of gebeden zonder werken.

Inspiratie - en ja, het gevaar van consumeren, zonder produceren is er weer - kun je tijdens de conferentie opdoen van een divers gezelschap, van Carel Kraayenhof en Ali B tot Jacobine Geel, Ruud Lubbers en Steven Rockefeller. Naast rabbijn Awraham Soetendorp is Tex Gunning, maar ook frater Niek Hanckmann en medegrondlegger van het Earth Charter Maurice Strong aanwezig.

Het genoemde Earth Charter vormt voor veel sprekers een handvest waarbij is uitgegaan van een gezamenlijke visie, waarden en etische principes om een duurzame toekomst te creëren. In Nederland is de Nationale Commissie voor internationale samenwerking en Duurzame Ontwikkeling (NCDO) de promotor van het Handvest van de aarde.

Het handvest werd in juni 2000 in het Haagse Vredespaleis gelanceerd en sindsdien vertaald in meer dan 30 talen, bekrachtigd door veel mensen en meer dan 2400 organisaties.